团队挑战的拓展项目中每个学员的行为也离不开责任，通过体验来感受责任背后的意义和价值，以及之后的成就与荣誉，当每个学员都能为自己的承诺和行为负责时，团队就组建成功了。拓展训练中体现的宽容、理解与支持，无形中增加了团队的凝聚力和战斗力。有了这样的基础后，团队高涨的士气就会在每次执行任务的过程中得以体现——效率。在每次任务结束后的总结中，拓展训练机构，正因为有了相互之间的信任，黄山拓展训练，彼此就更愿意说出自己内心的真实想法，学员都愿意静下心来反省自己的不足，学员们能更勇敢的去面对现实的过错，同甘苦，共患难之后的成就也能让团队的每个成员都感受到荣誉所在，因为学员们已经领悟到——团队的成败不仅仅是公司领导的责任，我也有责任。
任何团队的成员均需要从陌生到熟悉然后配合默契，很多企业在新进人员的管理与培训方面较为完善，军事拓展训练营，但新进员工对于彼此之间的了解很少，对于日后工作的正常开展存在严重制约问题。为提高各类新进员工彼此之间的熟悉程度与配合默契程度，企业利用各类拓展训练方式帮助员工进行彼此的了解与配合。
作为主要拓展训练项目其核心内容在于帮助个人正确认识到团队力量的强大，任何困难个人面对于团队面对具有显著差异。对于“蛟龙出海“项目的训练令每位员工记忆犹新，将队员腿部相互捆绑后，要求整队人员进行横着前行，前行距离设置为10到20米的距离。对于个人而言此种行走方式非常简单，但面对众人被捆绑在一起的局面制胜的法宝在于将所有的队员目光一同朝向同一方向，利用喊口号的方式达到同步目的，心无杂念的迈向终点。
所谓团队协作，是指建立在团队的基础之上，发挥团队精神、互补互助以达到团队zui大工作效率。对于团队的成员来说，不仅要有个人能力，更需要有在不同的位置上各尽所能、与其他成员协调合作的能力。因此，进行
在这个世界上，每个人都是独1无二的，每个人都有着自己的优点与缺点。对待自己同一团队的队友要抱着宽容的心态，讨论问题的时候对事不对人，即使别人犯了错误，也要本着大家共同进步的目的去帮对方改正，而不是一味的埋怨。同时也要经常检查自己的缺点，如果意识到了自己的缺点，室内拓展训练，不妨将它坦诚地讲出来，承认自己的缺点，让大家共同帮助你改进，这是zui有效的方法。
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